Актори
Шість позицій, з яких складається воронка
Кожен механізм у реєстрі — це чиєсь рішення, ухвалене з крісла з певним оглядом. Ось ці крісла: що кожне вирішує, що з нього структурно невидиме, що з нього вимірюють і що воно могло б робити інакше.
-
Вендор ATS ats-vendor 6 · Що ця позиція може зробити 19 · Записи, на які ця позиція має погляд
Платформа, всередині якої працює воронка. Не пише політик і не ухвалює наймів — але її замовчування вирішують, що взагалі побачить дуже багато людей.
-
Кандидат candidate 6 · Що ця позиція може зробити 64 · Записи, на які ця позиція має погляд
Людина, яка подається. Єдина сторона у воронці, яка бачить увесь свій процес — і майже нічого з чужого.
-
Політика роботодавця employer-policy 5 · Що ця позиція може зробити 29 · Записи, на які ця позиція має погляд
Фінанси, керівництво і HR-функція: шар, який авторизує хедкаунт, фіксує вилки й пише правила, що їх виконує воронка. Ніколи не зустрічає кандидата.
-
Наймаючий менеджер hiring-manager 6 · Що ця позиція може зробити 35 · Записи, на які ця позиція має погляд
Людина, якій підпорядковується роль, і панель, яку вона збирає. Ставить планку, володіє результатом і робить це паралельно з роботою, заради якої роль і відкрито.
-
Публічна політика та галузеві стандарти public-policy 6 · Що ця позиція може зробити 11 · Записи, на які ця позиція має погляд
Регулятори, трудове право й конвенції, які ринок копіює сам у себе. Задають зовнішні межі й рухаються в темпі, на який жоден окремий процес не може чекати.
-
Рекрутер recruiter 6 · Що ця позиція може зробити 56 · Записи, на які ця позиція має погляд
Функція, яка рухає людей воронкою. Має найбільше інформації про процес і найменше влади над його результатом.